2018. szeptember 27., csütörtök

Család- és KarrierPONT Megnyitó ünnepség


Az EFOP-1.2.9-17 Nők a családban és a munkahelyen pályázat keretében 2018. év végéig összesen 71 Család és KarrierPONT nyílik meg Magyarország területén, többek között Balatonalmádiban is.

A pályázatot a Nagycsaládosok Balatonalmádi Egyesülete nyerte el és valósítja meg a következő 3 évben. Szolgáltatásainkat a két fő célcsoport számára kínáljuk, a munkáltatók és a családok, ezen belül is elsősorban a kisgyermeket nevelő vagy hátrányos helyzetű nők számára.
A balatonalmádi Család és KarrierPont ez év tavasza óta működik, a sikeres audit pedig július 10-én megtörtént. Munkatársaink, köztük humán erőforrás szakember, mentálhigiénés kolléga és rendezvényszervezésben jártas PR szakember, a megadott nyitva tartási időben készséggel állunk rendelkezésre.
Az almádi CsakPonthoz fordulhatnak azok, akik elakadtak a karrierépítésben vagy nehezen találnak vissza a munkaerőpiacra, de akár gyereknevelési vagy párkapcsolati gondokkal is megkereshetik a Család és KarrierPONT-ot.
A megnyitó ünnepségen köszöntőt mondott Benedek Anna, a Nagycsaládosok Balatonalmádi Egyesületének elnöke, a Család és KarrierPont szakmai vezetője.
A város nevében Keszey János polgármester mondott beszédet, majd Kontrát Károly országgyűlési képviselő úr osztotta meg gondolatait a jelenlévőkkel.
Az ünnepség keretében a résztvevők megtekintették a Család és KarrierPont helyiségeit, irodáit, előadótermét.
A Család és KarrierPont egyik fontos feladata az atipikus foglalkoztatási formák és rugalmas munkaszervezési módok helyben való elterjesztésének ösztönzése, elfogadottságának erősítése. Szeretnénk atipikus modellben dolgozó nők tapasztalatait megosztani Önökkel, ezért alkalmanként vendégül látunk olyan országosan is ismert asszonyokat, akik személyes jelenlétükkel, életútjuk bemutatásával igazolják azt, hogy valóban lehetséges az, hogy valaki egyszerre sikeres nő, anya és feleség.
A Sikeres nő c. workshop programunk keretében ezúttal Szinetár Dóra, Jászay Mari-díjas színésznő, énekesnő fogadta el a meghívásunkat. Művészcsaládban született, ő is művész lett, három gyermek édesanyja, a legkisebb, Benjámin tavaly született. A művésznő - mielőtt műsorát elkezdte - beszélt arról is, hogy miként zajlanak a hétköznapjaik, hogy miként éli meg a sikert a színpadon, de sokkal inkább a magánéletében.

A megnyitóról szóló cikket és videót megtaláljátok az alábbi linkeken:


2018. július 3., kedd

Álláslehetőség Balatonalmádiban!

KÉPZÉSI, SZEMÉLYZETFEJLESZTÉSI SZAKÉRTŐ

munkavégzés helye: Balatonalmádi

Feladatok:
- atipikus foglalkoztatási formák megismertetése;
- munkaerő-piaci szolgáltatások nyújtása;
- a képzési igények, az egyéni és szervezeti szükségletek felmérése;
- az emberi erőforrás-fejlesztési célok kijelölése, a tanulási és szolgáltatási folyamatok eredményeinek értékelése; 
- az egyéni és csoportos képzési és fejlesztési programok, tréningek megtervezése, összehangolása, ütemezése, és levezetése, a szakmai megbeszélések (workshopok), ülések, bemutatók és konferenciák levezetése, azok munkájának segítése;
- kapcsolattartás külső képzési szolgáltatókkal;
- a szervezet céljának megvalósításához szükséges tevékenységek és képzések megszervezése;
- a szolgáltatásokkal kapcsolatos adminisztráció elkészítése

Előny:
- felnőttképzési törvény ismerete

Feltétel:
- felsőfokú HR szakirányú végzettség min. 1 év gyakorlattal
- képzési programok kidolgozásában jártasság
- felnőttképzési minőségirányítási rendszer ismerete
- jó szervezőképesség
- jó kommunikációs képesség
- precizitás

2018. május 28., hétfő

Köszönjük a lehetőséget és a remek programokat a Balaton Napja esemény szervezőinek és az érdeklődést nektek!



2018. május 25., péntek

Balaton Napja 2018.05.26. Balatonalmádi, Wesselényi strand

"Digitális jólét" programunkkal várunk benneteket ezen a rendezvényen is, megtaláltok bennünket a strand főbejáratánál!

2018. február 5., hétfő

Nő-Köz-Pont Állásajánlat 2.

NŐ-KÖZ-PONT VEZETŐI POZÍCIÓ


Munkavégzés helye: Balatonalmádi


Feladatok:

  • az irodában folyó ügyviteli folyamatok szervezése, irányítása, ellenőrzése;
  • egyéb tevékenységeket ellátó dolgozók munkájának megtervezése, koordinálása, a feladatok kiosztása;
  • az irodai adminisztrációs feladatok végzésének felügylete, ellenőrzése, közvetélen irányítása;
  • a szervezeti, ügyviteli, adat- és dokumentumkezelési szabályok, egyéb utasítások betartása és betartatása;
  • az irodában folyó kommunikációs kapcsolatok irányítása, szervezése, ellenőrzése;
  • munkatársak és munkafolyamatok irányítása, feldatok kiosztása és felügyelete;
  • beszámolók készítése a Nő-Köz-Pont tevékenységéről a pályázati előírásoknak megfelelően;
  • kapcsolattartás a szervezet együttműáködő é skonzorciumi partnereivel;
  • beszámolás a felsőbb vezetőnek;
  • gazdasági adminisztráció
  • részvétel a szervezeti kultúra formálásában, a munkavállalók beilleszkedésében
  • jelenléti ívek koordinációja
  • helyi szinten segíteni a nők foglalkoztathatóságát tanácsadásokkal vagy képzésekkel


Feltétel:

  • jó szervezőképesség
  • jó kommunikációs képesség
  • felsőfokú végzettség
  • precizitás


Előny:

  • EPTK felület használatának ismerete

Jelentkezés: fényképes önéletrajzzal és motivációs levéllel az iroda@nbae.hu email címen




Nő-Köz-Pont Állásajánlat 1.

KÉPZÉSI, SZEMÉLYZETFEJLESZTÉSI SZAKÉRTŐ


Munkavégzés helye: Balatonalmádi


Feladatok:


  • a képzési igények, az egyéni és szervezeti szükségletek felmérése;
  • az emberierőforrás-fejlesztési célok kijelölése, a tanulási folyamat eredményeinek értékelése;
  • az oktatási/képzési anyagok és segédanyagok, pl. kézikönyvek, vizuális segédanyagok, online tanító programok, bemutató modellek és kiegészítő képzési referenciaanyagok elkészítése és továbbfejlesztése;
  • az egyéni és csoportos képzési és fejlesztési programok, tréningek megtervezése, összehangolása, ütemezése és levezetése, a szakmai megbeszélések (workshopok) ülések, bemutatók és konferenciák levezetése, azok munkájának segítése;
  • kapcsolattartás külső képzési szolgáltatókkal különleges képzési és fejlesztési programok megszervezése érdekében;
  • a belső és külső képzési és fejlesztési tevékenységek ösztönzése, a képző/fejlesztő munka elősegítésével kapcsolatos tevékenységek értékelése
  • a belső és külső képzés minőségének és hatékonyságának figyelemmel kísérése, mérése és folyamatos értékelése, valamint a képzési célok, módszerek és az elérni kívánt eredmények felülvizsgálata é szükség szerinti módosítása;
  • a különböző témák és rendszerek jobb megértését szolgáló háttéranyagok gyűjtése, tanulmányozása és kutatása;
  • képzési és fejlesztési programok tervezése, fejlesztése, végrehajtása és értékelése;
  • a szervezet céljának megvalósításához szükséges tevékenységek és képzések megszervezése;
  • a képzéssel kapcsolatos teljes adminisztráció elkészítése


Előny:


  • felnőttképzési törvény ismerete


Feltétel:


  • képzési programok kidolgozásában jártasság
  • felnőttképzési minőségirányítási rendszer ismerete
  • jó szervezőképesség
  • jó kommunikációs képesség
  • felsőfokú végzettség


Jelentkezés: fényképes önéletrajzzal és motivációs levéllel az iroda@nbae.hu e-mail címen